Livres

La lecture occupe une place centrale dans Team Entrepreneur.
Comme il n'y a pas de cours, théories, modèles, outils s'apprennent de cette façon-là.

Le "livre des livres" (c'est ainsi que nous appelons notre bibliographie) contient plus de 500 références commentées dans les domaines de l'innovation, du marketing, du leadership, du management, du développement personnel,...

 Chaque livre est coté entre 1 et 3 points en fonction sa difficulté. Chaque étudiant-entrepreneur doit accumuler 120 points en 3 ans. Dans la pratique, il (elle) lit entre 60 à 80 livres au cours de sa scolarité. Les livres font l'objet d'un essai réflexif dans lequel il (elle) exprime ce qui lui a paru important et comment la théorie découverte va pouvoir être mise en pratique.

Trois livres fondamentaux ont inspiré Team Academy :

• Ian Cunningham : The Wisdom of Strategic Learning
• Ikuijiro Nonaka  & Hirotaka Takeushi : La connaissance créatrice (The Knowledge-Creating Company)
• Peter Senge : La cinquième discipline
  

Voici quelques livres que nous utilisons à Team Entrepreneur. Ce sont des exemples de livres pour se mettre en route et qui vous donneront une idée de l'état d'esprit dans lequel nous travaillons.

LEADERSHIP

• Ma vie pour une étoile, Aimé Jaquet, Robert Laffont/Plon
• L’entreprise de soi, Bob Aubrey, Flammarion
• Variations sauvages, H. Grimaud, Editions Robert Laffon, 2003
• 80 hommes pour changer le monde, Sylvain Darnil et Mathieu Le Roux, JC Lattès, 2005
• Secrets etc…, Yannick Noah, J’ai lu N° 7150, 1997
• Hommes d’affaires malgré moi. Confessions d’un alter-entrepreneur, Yvon Chouinard, Vuibert, 2006
• Vers un nouveau capitalisme, Muhammad Yunus, JC Lattès, 2008
• Bienheureux les fêlés…, Philippe Bloch, Robert Lafon, 2003

 

APPRENDRE & SE CONNAÎTRE

• On peut tous toujours réussir, Antoine de la Garanderie, Elisabeth Tingry, Bayard Editions
• Une tête bien faite, T. Buzan, Editions d’organisation
• Réfléchir mieux, E. de Bono, Editions d’Organisation